درشهرداری ها قانون نظام هماهنگ پرداخت حقوق و مزایا درصد فوق العاده ها به شرح زیر میباشد

برگزاری جلسه آموزش و نصب نرم افزار در آمد و مدیریت حمل و نقل در سازمان حمل و نقل تاکستان
1396/07/16
جلسه برگزاری معرفی نرم افزار دبیرخانه و مصوبات شورا در شورای شهر اسلامی اقبالیه
1396/07/16

‌‌در قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت فوق العاده های زیر به شهرداران شهرداری ها  قابل‌پرداخت است:

 

 

الف – برای جذب نیروهای کارآمد و متخصص جهت انتصاب به سمت شهردار، وزارت کشورمی‌تواند‌حداکثر تا میزان مقرر در جدول ذیل براساس حقوق مبنا و فوق العاده شغل،فوق العاده جذب پرداخت نماید.

 

درجه شهرداری 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
درصد فوق العاده جذب (‌حقوق مبنا و فوق العاده شغل( 50% 55% 60% 70% 75% 90% 110% 115% 130% 145% 170% 175%

 

ب – با توجه به حضور فعال و تلاش بی وقفه شهرداران در امور عمران و آبادانی شهرها،حداکثر تا صددرصد‌حقوق مبنا و فوق العاده شغل به عنوان فوق العاده تلاش به شهرداران قابل پرداخت است.
ج – چنانچه عملیات عمرانی طی هر سال در دوره خدمت شهردار در این سمت، طبق برنامه های مصوب و در‌قالب بودجه مصوب انجام شده باشد ،‌فوق العاده‌ای تحت عنوان فوق العاده عمران و در حدود اعتبارات بودجه‌مصوب و با رعایت ماده 68) قانون شهرداری -مصوب 1334- به میزان زیر، پس از تصویب تفریغ بودجه‌شهرداری و انجام حسابرسی با تأیید وزارت کشور به شهردار قابل پرداخت است.

 

2 دیدگاه ها

  1. حمید گفت:

    پس پرسنل کارگری چرا شامل حق جذب نمی‌شود

    • علی احمدی فر گفت:

      فوق العاده جذب فقط برای پرسنل کارمندی بوده و در احکام کارگزینی می آید و برای پرسنل کارگری حق جذب با تشخیص رییس دستگاه پرداخت می شود.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *